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中鋁蘭州分公司“大討論”促觀念轉變工作創(chuàng)新

2016年04月26日 10:28 4545次瀏覽 來源:   分類: 電解鋁

    近來,按照中國鋁業(yè)蘭州分公司黨委工作安排,分公司干部員工正在自下而上、全員開展“轉觀念、轉作風、促創(chuàng)新、抓落實”大討論活動。
    在企業(yè)生產經(jīng)營依然面臨嚴峻困難的形勢下,為進一步解放思想、轉變觀念,開拓思路、創(chuàng)新工作,緊之又緊、實之又實、細之又細地做好各項工作,為企業(yè)的生存而戰(zhàn)、為個人的生存而戰(zhàn),確保全面完成年度經(jīng)營目標,分公司黨委決定組織開展此次主題大討論活動。
    按照安排,“大討論”活動要求聯(lián)系個人實際、以講“小道理”的方式,緊緊圍繞“如何認識個人與企業(yè)相互依存的關系”、“如何正視‘短板’差距”、“如何盡心盡力盡責”等三個方面共10個具體問題,采取自下而上、層層組織、全員參與的方式進行。在各班組“大討論”、作業(yè)區(qū)“大討論”的基礎上,還將組織各分廠(部門)“大討論”及分公司“大討論”。“大討論”要求找準要害、直擊問題,明確需重點解決的思想、觀念、技術、管理等問題,制定整改措施、限期整改落實,并梳理出需要協(xié)調解決、幫助解決的問題?;顒悠陂g,還將穿插開展員工思想狀況問卷調查、“大討論”筆談及“轉思想觀念、促轉型發(fā)展”征文等活動。
    據(jù)了解,安排開展“轉觀念、轉作風、促創(chuàng)新、抓落實”大討論活動,是中國鋁業(yè)蘭州分公司2016年黨建工作的一項重要內容。活動的開展,對于干部員工統(tǒng)一思想、振奮精神、開拓創(chuàng)新,進一步促進分公司扭虧為盈將產生積極的促進作用。(武大學)

責任編輯:王慧

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