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白銀集團日前召開2021年工作會議暨職代會，明確了2021年七個方面的工作發(fā)力點，主要包括強化創(chuàng)新核心地位、持續(xù)改造升級傳統(tǒng)產業(yè)、深化改革攻堅等。

2021年，白銀集團將更加注重問題導向、需求導向、戰(zhàn)略導向，強化創(chuàng)新核心地位；更加注重高端化、智能化、綠色化，持續(xù)改造升級傳統(tǒng)產業(yè)；更加注重項目謀劃、項目建設、項目管控，積蓄轉型發(fā)展的強大后勁；更加注重系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性，打好深化改革攻堅戰(zhàn)；更加注重深挖潛力、拓展存量、創(chuàng)造增量，推進主體產業(yè)提質增效；更加注重提質量、創(chuàng)品牌、拓市場，增強“兩翼”支撐能力；更加注重強弱項、補短板、鍛長板，全面對標一流夯基礎。

如何強化創(chuàng)新核心地位？白銀集團將完善創(chuàng)新體系，集聚創(chuàng)新要素，瞄準發(fā)展瓶頸和戰(zhàn)略前沿，培養(yǎng)一批創(chuàng)新人才隊伍，突破一批關鍵核心技術，實施一批重大科技項目，催生發(fā)展新動能。加大科技研發(fā)投入，確保年度研發(fā)投入占主營業(yè)務收入比重2%以上。充分發(fā)揮“院士專家工作站”“工程實驗室”“協(xié)創(chuàng)中心”等創(chuàng)新平臺作用，打造“企業(yè)+技術團隊+高端智囊”組合，加大核心技術攻關和“三新”研發(fā)力度。

怎樣持續(xù)改造升級傳統(tǒng)產業(yè)，2021年，白銀集團將積極搶抓新一輪技術革命等歷史機遇，以“三化”改造賦能傳統(tǒng)產業(yè)轉型升級，應用“云大物移智鏈”等先進信息通訊技術，全面提升數據資源應用廣度深度和共享水平，推動管理決策鏈、生產制造鏈、客戶服務鏈反應更加敏捷高效精準；建設數據透明化、可視化、數字化管控平臺和產供銷等核心業(yè)務數字化系統(tǒng)，提升精益管控能力，打造智能工廠和數字化礦山，進而打造數字化白銀集團。

就目前關注度較高的國企改革，白銀集團在2021年將認真落實國務院《關于進一步提高上市公司質量的意見》，聚焦《改革三年行動實施方案》，加強改革舉措的系統(tǒng)集成、協(xié)同高效，靶向發(fā)力、提速加力，打通淤點堵點，激發(fā)整體效應，激活發(fā)展?jié)撃堋Ｓ绕涫嵌聲殭嘣圏c改革要全面鋪開。集團層面全面落實董事會職權改革工作，子公司層面重點推進經理層成員任期制契約化管理和建立職業(yè)經理人制度，堅持“先易后難，循序漸進”的原則分步實施。

2021年，白銀集團還將圍繞積蓄轉型發(fā)展強大后勁、推進主體產業(yè)提質增效、增強“兩翼”支撐能力、全面對標一流夯基礎等重點工作，進一步細化任務強化措施，推動生產經營工作抓實見效，為實現“十四五”“一體兩翼”產業(yè)高質量發(fā)展開好局、起好步。